Die Mission von Destination DC
Destination DC (DDC) wird eine dynamische Führungs- und visionäre Rolle übernehmen, um Washington, DC als führende globale Tagungs-, Tourismus- und Sonderveranstaltungsdestination erfolgreich zu vermarkten. Durch die Entwicklung und Durchführung integrierter Marketing-, Kommunikations-, Vertriebs- und Forschungsbemühungen wird Destination DC Einnahmen und wirtschaftliche Vorteile für die Gemeinde von Washington, DC, Branchenakteure und Events DC generieren.
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Unsere Grundwerte
Das DDC-Team wird seine Grundwerte annehmen und befolgen:
- Inklusion und Vielfalt
- Reaktionsschneller Service
- Berufliche Entwicklung
- Transparente Rechenschaftspflicht
- Kreativität und Innovation
- Professionelle Standards und Best Practices
- Nachhaltigkeit der Gemeinschaft und der Ressourcen
- Zusammenarbeit und Allianzbildung
DDC-Mission für Diversität, Gerechtigkeit und Inklusion
Wir heißen alle Mitarbeiter und Mitarbeiter mit offenen Armen willkommen und setzen uns dafür ein, vielfältige Talente zu halten, einzustellen, zu entwickeln und zu fördern. Wir erkennen und feiern kulturelle Unterschiede innerhalb unserer Organisation, indem wir Möglichkeiten für Bildung und Verbündete schaffen. Unser Bestreben besteht darin, eine Unternehmenskultur zu fördern, die auf Akzeptanz und Zugehörigkeit basiert. Als Vorreiter in unserer Gemeinschaft streben wir danach, unterrepräsentierte Gemeinschaften (z. B. Minderheiten, Frauen, LGBTQIA) zu stärken und zu unterstützen, um über Rassen-, Kultur- und Generationengrenzen hinweg aufzuklären und einen Wandel herbeizuführen.
Mitarbeiterausflüge, Seminare und Bildungsworkshops
01
Westafrikanischer Tanzkurs
02
Workshop zum Schreiben von Couplets zum Frühlingsfest
03
DDC-Freiwilligenarbeit bei Central Kitchen
04
Show & Tell zum Monat der Frauengeschichte
Erfahrungsberichte von Mitarbeitern
„Ich liebe es, bei Destination DC (DDC) zu arbeiten, weil wir im Grunde eine inspirierende Mission haben, Menschen zusammenzubringen und sie zu ermutigen, die Hauptstadt unserer Nation zu erleben. Der Zweck hinter dem, was wir tun, motiviert mich, meinen Job zu machen. Aber unser Führungsteam hat eine Kultur geschaffen, die den individuellen Wert und eine starke Gemeinschaft fördert, die bei Ihnen bleibt, sobald Sie Teil der DDC-Familie werden. Ich habe die Organisation verlassen, um mich beruflich weiterzuentwickeln, aber das Team hat mich weiterhin aus der Distanz angefeuert und letztendlich die Führung übernommen Ich habe den Weg zurück zu dieser großartigen Organisation gefunden. DDC ist definitiv tief in mir verwurzelt, und jeder, der sich dieser Organisation anschließt, baut unbedingt Fähigkeiten und ein Netzwerk auf, um hier und wo auch immer seine Karriere/Zukunft ihn hinführt, erfolgreich zu sein.“ – John, Sklencar, Vertriebsleiter Kongress
Destination DC ist ein angenehmer Arbeitsplatz mit sehr freundlichen und hilfsbereiten Kollegen. Darüber hinaus konzentriert sich DDC auch darauf, seine Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Als Grafikdesigner kann ich an einer Vielzahl unterhaltsamer Projekte arbeiten, die sich nicht nur auf Print- und Digitalprojekte beschränken, sondern auch auf Bewegungsgrafiken. Ich freue mich darauf, meine Karriere bei DDC voranzutreiben, und freue mich auf viele Jahre, die vor mir liegen.“ – Huyen Mac, Grafikdesigner
„Für Destination DC (DDC) zu arbeiten ist einfach. Von High-School-Praktika über AEF, über College mit Stipendienmöglichkeiten und einer Ausbildung bis hin zur Entsendung meiner Zertifizierung zum Tourism Marketing Professional hat DDC in meine berufliche Entwicklung investiert.“ Bei jedem Schritt auf dem Weg. Die Organisation geht diesen Weg und engagiert sich aufrichtig für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sowie für ihre Mitarbeiter! Wenn es von oben nach unten kommt, ist es im Alltag innerhalb und außerhalb des Büros offensichtlich. DDC hat Auswirkungen auf alle, die hier arbeiten – jeder kann sich glücklich schätzen, dem Team beizutreten!“ – Zoe Roberts, Mitgliedermanagerin
DDC-Mitarbeiterressourcengruppen
- Mitarbeiteraktionsausschuss
- Taskforce Nachhaltigkeit
- DEI-Aktivierungsausschuss
- Buchclub
- Filmclub
- Mode- und Selbstpflegeclub
