2024-2025财年
作为华盛顿特区的官方目的地营销组织，Destination DC 的使命 (DDC) 是推动美国首都成为商务、会议、贸易展览、会议和休闲旅行的首选目的地。在此过程中，我们的目标是产生经济影响，创造新的就业机会并造福于该地区的当地经济和社区。
通过与 1,000 多家会员企业合作，DDC 充当目的地的管家，并支持该市致力于为居民和游客保持最健康、最绿色和最宜居的城市。
愿景
DDC 将利用其在全球市场中日益强大的影响力，吸引世界各地的游客来到该国首都。作为华盛顿特区的经济发展组织，DDC 的目标是通过持续开发和执行整合营销、沟通和销售计划来增加游客消费并支持当地就业。作为哥伦比亚特区的可持续社区合作伙伴，DDC 秉承多样性、公平和包容的价值观，欢迎所有游客来到这座城市。
DDC 确保旅游、会议和活动行业为该市留下积极的社会、经济和环境遗产。通过对其成员企业的管理，该组织将这座城市打造为子孙后代安全、清洁和充满活力的城市，从而确保这座城市对游客和居民的长期吸引力。
在我们的直播中追踪 DDC 实现这一愿景的进展 可持续发展仪表板.
可持续性的定义
DDC遵循联合国旅游局关于可持续旅游的理念，将其定义为“充分考虑其当前和未来的经济、社会和环境影响，满足游客、行业、环境和东道社区需求的旅游业”。 DDC 将此定义应用于休闲旅行、会议和活动。
我们的承诺
DDC 确认了其在该市打造更加可持续的旅游、会议和活动行业的总体愿景，并确保其自身运营支持这一目标。 DDC 将每两年对此可持续发展政策进行一次审查，以确保与不断变化的组织优先事项和行业最佳实践保持一致。
人们
真实再现
- DDC 通过宣传城市文化和人民的多样性和历史，真实地讲述目的地的故事。
- DDC 诚实、透明地展示其可持续发展努力。
能力建设和社区参与
- DDC 通过在城市的所有四个象限举办员工活动和郊游来鼓励社区参与。
- DDC 的内部可持续发展工作组除了为所有 DDC 员工提供年度培训外，还在新员工入职期间提供可持续发展培训。
- DDC 内部的多元化、公平和包容性 (DEI) 工作组每月至少举办一次教育活动，以确保员工了解目的地及其游客的文化差异、不同能力和整体多样性。
- DDC 为 DC 居民提供各种就业机会。我们的非营利组织美国经验基金会与华盛顿特区公立学校系统密切合作，为年轻人提供酒店管理方面的课堂和在职培训经验。
目的
物资采购
- DDC 优先考虑本地供应商和企业进行所有活动和礼品相关的采购。
- 在向供应商发出征求建议书时，DDC 的活动团队提出了消除一次性塑料并使用可重复使用和可持续材料的要求。 DDC 优先考虑提供在整个生命周期中产生价值的产品或服务的供应商。
- DDC 将旅游复苏区立法产生的部分资金用于 DC 认证的商业企业。支出参数确保与妇女、少数族裔、LGBTQ+ 社区成员和其他传统弱势群体拥有的当地企业公平。
- 对于办公室内便利设施，DDC 选择散装或小包装的物品。
公平
- DDC 确保从 DC 的所有八个行政区雇用员工。
- DDC 的 DEI 商业奖学金扩大了会员企业的人口构成，以确保所有群体都能获得旅游、会议和活动行业的经济利益。
地方
新能源
- DDC 与其物业经理合作，监控办公室的能源使用情况，并为未来的减排目标设定基准。
水
- DDC 与其物业经理合作监控办公室的用水情况，并为未来的减排目标设定基准。
- DDC 鼓励员工使用办公室洗碗机而不是手洗碗碟。
废物回收
- DDC 尽可能消除其办公室内的一次性塑料垃圾。
- DDC 在其办公室为客人配备了更多可重复使用的设施，并为员工配备了生物基和可生物降解的材料。
- DDC 在其活动中张贴了有关分流流的清晰标牌。
- DDC 与供应商合作，在采购活动物品和客户礼品时减少包装。
- DDC 是电池等非典型物品的回收收集点，并将在适当的城市设施中回收这些材料，包括所有电子废物。
碳
- DDC 支持物业经理实现华盛顿特区能源和环境部建筑能源绩效标准的合规目标。
- 作为净零碳事件协议的支持者，DDC 将开始计算范围 1 和范围 2 的排放量并制定基准。
- DDC 为员工提供公共交通补贴，以减少组织的范围 3 排放。混合工作场所政策减少了通勤的碳足迹。
- DDC 提倡活动参加者乘坐公共交通工具。
华盛顿特区旅游局是“净零碳活动”倡议的支持者。查看我们组织提出的 路 到2050年实现净零排放。